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“半年多的时间为什么一辆车需要更换8条轮胎？”“南城属于城乡结合部，我们下乡多，又经常加班加点，只有一辆公车，轮胎磨损大很正常……”谈话中余美成反复强调公车使用频率高、路况复杂，频繁更换轮胎很“正常”。“可我们了解到南城片区其他单位的公车，大多数一年都换不到一条轮胎！”
日前，魏桥创业集团在其官方网站上贴出《邹平宏发铝业科技有限公司高精铝板带生产线项目第一次公众参与公示》，“公示”介绍说，“本项目总投资627728万元，占地面积约46.63万m2。”邹平宏发铝业科技有限公司为山东魏桥铝电有限公司下属子公司，成立于2015年6月，主要经营范围包括铝制品的加工及销售、高精铝板带生产销售等。
与此同时，薪酬结构的改革稳步提升医务人员薪酬水平，注重长期激励，注重向低年资医务人员倾斜，要让广大医务人员靠知识、靠技术、靠劳动获得阳光、合理、体面、有尊严的报酬。目前，一些地方已在积极推进相关的改革。例如，陕西省延安市出台了《延安市公立医院薪酬制度改革试点工作实施意见》，科学核定公立医院薪酬总量，将公立医院领导人员年薪单独列入同级财政预算。公立医院在核定的薪酬总量内自主分配，制定符合本院特色的绩效分配办法，加强内部绩效考核，将医务人员收入与考核结果挂钩，领导班子的收入与医务人员的平均工资挂钩，院长的收入与领导班子的平均工资挂钩，不断缩小院长、领导班子成员与医务人员的薪酬待遇差距。
最近一个月港大零售股价急剧下挫，已从签署股权转让协议当天的8.4港元/股（11月8日），跌至最新的4.2港元/股，总市值已不足9亿港元。业绩亏损难挽商赢环球已到了不得不转型的地步。自从旗下核心子公司环球星光陷入巨亏的窘境后，商赢环球旗下已没有一块能支撑起整个公司的业务。
企业所谓的生死考验，常常是突如其来的，既没有预兆，也不可能让你做好充分准备。这一次的危机，新东方是否能够度过，是否能够把危机转化成机遇，不仅仅看造化，也要看全体新东方人是否有众志成城、同舟共济、共克时艰的精神和勇气。迄今为止，我几乎是含着热泪，向全体新东方人说一声谢谢。
尽管今年“踩雷”，他对明年港股仍然看好。他认为，2019年将是港股寻底的一年，公司近期已经择好标的，等待机会重新进场。“明年比今年更有机会，但是也要谨慎，要关注中国经济盈利数据以及美股调整情况。”他表示将会拿出二三成仓位抄底。（编辑：巫燕玲）
